少拜寺镇：推动乡土人才回归 助力乡村振兴

作者：赵哲 编审：陈腾龙 时间：2019-02-22 15:03:06 来源：

   乡村振兴，人才是关键。近年来，少拜寺镇党委、政府充分发挥本土人才乡土情深、文化相通、容易融合等优势，大力“引才、育才、用才”，一大批本土人才纷纷扎根基层、投身一线，助力乡村振兴。

   一是加强领导，细化措施。该镇党委、政府利用春节这一传统节日有利时机，通过召开专题会议安排部署，实行领导分包、动态推进等工作机制，制定方案，细化措施，层层压实责任。

   二是广泛宣传，营造氛围。通过微信群、公众号、电话、印发邮寄等方式向广大乡土人才送上一封“家书”，悬挂横幅60余条，举办“乡土人才看家乡”、“乡土人才家乡发展大家谈”等活动，营造支持乡土人才回归的良好氛围。

   三是深入摸排，建立台账。重点摸排外出务工经商人员、专业技术人员、机关企事业单位离退休人员、大中专毕业生等群体，建立人才数据库，共收录乡土人才118人，其中有返乡创业意愿的28人，有回村任职意愿的6人。

   四是搭建平台，完善机制。打好“乡情牌”、“政策牌”、“联谊牌”，建立完善发现识别乡土人才的长效机制和联络平台，营造良好的干事创业环境，真正把乡土人才“挖”出来、“聚”起来、“用”起来，为少拜寺镇发展建言献策、贡献力量。

   目前该镇累计有40余名乡土人才返乡创业，引进了北京诺信腾达科技发展有限公司、北京森雷博瑞科技发展有限公司等大中型企业落户县产业集聚区，辐射带动产业项目20多个，培育或培训各类管理和技术人才130余人，提供就业岗位1000余个，返乡人才备受热捧，为镇域经济社会发展提供了强大的人力、智力支撑。