专业技术人员管理股   

    研究拟定全县专业技术人员和专业技术队伍建设约有关政策;负责高级专门人才规划、培养工作;负责有突出贡献中青年专家、享受政府特殊津贴专家的选拔推荐、管理和津贴发放工作;会同有关部门负责跨世纪学术技术带头人及全市"科技功臣" 的选拔推荐工作;负责来唐(回国)定居专家安置服务和副高以上专业技术人员延长离退休年龄、提高离退休待遇的审核工作；研究拟定吸引留学人员回国来唐工作的政策;负责留学人员回国安置和有关科研经费资助工作;承办专业技术人员家属"农转非"审核工作;组织留学回国人员对外开展联谊活动。
    指导和协调全县人事人才方面的国际交流与合作;负责我县与国外政府间有关人事工作合作项目的实施工作;负责国际职员的选拔、派遣等事宜;规划全县智力引进的发展战略、研究拟定智力引进的政策并监督执行;负责管理来唐工作的外国专家和全县机关、企事业单位人员出国(境)培训工作; 负责全县引智项目及网上洽谈系统 (EQ系统) 的日常工作;负责全专业技术人员继续教育工作;负责以考代评的专业技术职务的考务工作。